企业劳动争议协商调解规定的内容有什么?小微型企业可以设立调解委员会吗?

2023-04-11 14:27:16 来源:法制法律网

根据企业劳动争议协商调解规定小微型企业可以设立调解委员会。调解委员会由劳动者代表和企业代表组成,人数由双方协商确定,双方人数应当对等。调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举的人员担任。

法律依据:

《企业劳动争议协商调解规定》第十四条

小微型企业可以设立调解委员会,也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解工作。

《企业劳动争议协商调解规定》第十五条

调解委员会由劳动者代表和企业代表组成,人数由双方协商确定,双方人数应当对等。劳动者代表由工会委员会成员担任或者由全体劳动者推举产生,企业代表由企业负责人指定。调解委员会主任由工会委员会成员或者双方推举的人员担任。

标签: 劳动争议 争议协调 调解委员会 协商调解

MORE >特约记者

15037178970

MORE >婚姻法

Copyright 2004-2022 fawuwang.com.cn 版权所有   邮箱:435 227 67@qq.com  备案号:琼ICP备2022009675号-26 有害信息举报